今年是井下公司改革发展的重要一年，为进一步有效的盘活人力资源、挖掘人力资源的潜力、充分发挥人才的作用。近日，生产计划选调了两名业务精湛的职工，在入职前联合人力资源科进行了笔试、面试。

生产计划科发扬“师带徒”的优良传统，给每位职工指定了一名师傅，开展了岗位知识和操作技能培训，鼓励员工学习掌握多个岗位的专业知识，实现由单一岗位向“全能型”操作的方向发展。两位职工表示，将尽快融入生产计划科这个大家庭，熟悉生产计划科的各项业务，发扬老一辈石油人的优良传统，增强使命感和责任感，以昂扬的斗志、饱满的热情、十足的干劲投身新的工作岗位。

编辑 | 蔡   康

主编 | 刘   鑫

审核 | 石延鑫

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